En esta ocasión, el Centro de Inserción Social (CIS) de Granada alberga una serie de talleres de empleabilidad enmarcados en el programa Creciendo, cuyo objetivo es mejorar las competencias sociolaborales de los participantes y facilitar su futura incorporación al mercado laboral.

Aprender haciendo: una empresa ficticia para un empleo real

Las técnicas del programa han diseñado sesiones dinámicas y adaptadas a las necesidades del grupo. En la jornada del 25 de junio, los usuarios participaron en una dinámica grupal que consistió en crear y gestionar una empresa ficticia, definiendo a su vez el perfil del candidato ideal para un puesto específico.

La actividad permitió trabajar habilidades clave como el trabajo en equipo, la comunicación, la toma de decisiones y el pensamiento crítico. Cada grupo expuso las competencias imprescindibles para el puesto ofertado, subrayando la importancia de identificar y poner en valor las propias capacidades durante la búsqueda de empleo.

Compromiso con la inclusión sociolaboral

Estas acciones se enmarcan en el compromiso de Engloba con la inclusión social y laboral, apostando por metodologías activas que fomentan la motivación, la participación y el aprendizaje. El programa Creciendo se consolida así como un puente entre la formación dentro del CIS y las oportunidades profesionales que aguardan en el exterior, ofreciendo a los participantes herramientas reales para construir su futuro con autonomía y confianza.